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Special Performance by Daniel Ho

  看下面這種不算復(fù)雜的圖,好歹我也是學(xué)過管理信息系統(tǒng),用流程圖的形式理了理指標(biāo)之間的作用關(guān)系,影響因素和對應(yīng)的責(zé)任部門。

可惜的是,做號者對于內(nèi)容的摸索,也就到此為止。細(xì)看這些暗中支援,甚至放寬條件的平臺,大多是內(nèi)容分發(fā)市場的追隨者。

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來源可能就是捕風(fēng)捉影的一張圖,可能是貼吧某個(gè)粉絲的帖子或者微博上某個(gè)用戶的吐槽,然后就根據(jù)這張圖閉著眼去杜撰想象,瞎編幾段文字,比如明星離婚了,懷孕了,出軌了……這些永遠(yuǎn)是娛樂版塊的熱詞。遇到厲害的做號者,三四個(gè)人的小團(tuán)隊(duì),一天就能生產(chǎn)100多篇稿子,不求質(zhì),但人海戰(zhàn)術(shù)仍然對應(yīng)出百來萬的點(diǎn)擊量,差不多也是千把塊錢。最后說一句,做號是一門生意,和黑產(chǎn)無關(guān),只是太邊緣化拿不上臺面,一線城市的記者可以輕輕松松跑一個(gè)會然后拿500塊錢的紅包還嫌棄各種路遠(yuǎn)招待不周,三線城市的做號者5點(diǎn)下班后擼稿擼到十二點(diǎn)然后第二天起床看到收益多了500塊錢于是高高興興的上班去了。

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甚至,為了更好的更新策略,今日頭條會派“臥底”到各大做號公司去交錢學(xué)習(xí)怎么踩現(xiàn)在的機(jī)器關(guān)鍵詞,之后再對應(yīng)更新機(jī)器的打壓策略。互聯(lián)網(wǎng)馬太效應(yīng),更是會讓很多問題集中凸顯出來,而即使是微信和頭條,機(jī)器+臥底,從本質(zhì)上看,我也不覺得能徹底根絕這些灰色流量收割者。

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編輯翻完牌子,接單的人則在最短時(shí)間內(nèi)出稿,交稿。

(科技唆麻,不飛不快,獨(dú)特視角解讀互聯(lián)網(wǎng)世界,歡迎關(guān)注公眾號:techsuoma)document.writeln('關(guān)注創(chuàng)業(yè)、電商、站長,掃描A5創(chuàng)業(yè)網(wǎng)微信二維碼,定期抽大獎。當(dāng)你最不舒服的時(shí)候就是成長的時(shí)候,嗯!本文個(gè)人原創(chuàng),觀點(diǎn)或許有些淺薄,純屬個(gè)人感悟,也參考借鑒了下阿里前輩的幾篇干貨的思路。

涉及工作就不說太具體了,差不多這個(gè)意思。首先如何讓更多的用戶進(jìn)到頻道內(nèi),這里能有什么功能引導(dǎo),另外根據(jù)以往訂單數(shù)據(jù),商品品類、數(shù)量如何規(guī)劃,采用什么營銷手段怎么玩能夠提供購買轉(zhuǎn)化。

(2)資源把控:活動、頻道都是資源位,資源是有限的,就會出現(xiàn)競爭,資源的管理就需要立規(guī)則,不然就會有人問上資源位的標(biāo)準(zhǔn)是什么,為什么他能上我不行。在這里我撕過開發(fā),懟過產(chǎn)品,跟運(yùn)營更是爭論了不少次,還頂撞過老板呢,戰(zhàn)績累累,哈哈哈!當(dāng)然也沒用的哭過好多次,每次爭論后自己是最不好受的。